Saúde Mental Corporativa com Foco em Resolutividade e Dados

Diferencial: assistência psiquiátrica especializada para maior resolutividade em casos moderados a graves (depressão, ansiedade, burnout), complementada por acompanhamento psicológico e monitoramento contínuo

10.000+

Profissionais atendidos

20+

Anos de experiência

Nacional

Abrangência de atendimento

Atendimento de Urgência 24/7

Atendimento psiquiátrico e psicológico de urgência disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana
“A saúde mental no local de trabalho é uma prioridade urgente que não pode mais ser ignorada.”
— Organização Mundial da Saúde (OMS), 2022
“Empresas que investem em saúde mental observam retorno significativo através da redução de afastamentos e aumento de produtividade.”
— Deloitte Global, 2023
“O custo da inação em saúde mental supera em muito o investimento em programas estruturados de prevenção e tratamento.”

— McKinsey & Company, 2023

Calculadora de ROI em Saúde Mental

Estime a economia potencial que sua empresa pode alcançar com um programa estruturado de saúde mental corporativa

Dados da Empresa

Metodologia de Cálculo:
  • Redução de afastamentos: 30% (OMS, 2022)
  • Redução de turnover: 25% (Deloitte, 2023)
  • Redução de presenteísmo: 20% (HBR, 2023)

Preencha os dados e clique em
"Calcular" para ver os resultados

Disclaimer Legal:

Estimativas ilustrativas baseadas em estudos da OMS, Deloitte e HBR. A Saxia não garante resultados específicos. Valores são projeções médias que podem variar conforme características de cada organização. Em conformidade com a Resolução CFM nº 2.126/2015, esta ferramenta tem caráter informativo, não constituindo promessa de resultado.

Fontes dos dados: WHO (World Health Organization) – Mental Health at Work Report 2022 | Deloitte Global – Mental Health Survey 2023 | Harvard Business Review – The Cost of Poor Mental Health 2023

Os Custos Invisíveis da Saúde Mental Negligenciada

Transtornos mentais não tratados geram impactos financeiros e operacionais significativos que muitas vezes passam despercebidos até se tornarem críticos.

Afastamentos por Transtornos Mentais

Transtornos mentais representam uma das principais causas de afastamento do trabalho, gerando custos diretos e indiretos significativos para as organizações.

Presenteísmo e Burnout

Colaboradores presentes fisicamente, mas com capacidade produtiva reduzida devido a burnout, depressão, ansiedade e outros transtornos não tratados, resultando em perda silenciosa de produtividade.

Turnover Elevado

Ambientes de trabalho que negligenciam a saúde mental apresentam maiores taxas de rotatividade, aumentando custos com recrutamento, seleção e treinamento.

Encargos Previdenciários

A empresa paga os primeiros 15 dias de afastamento por CID de saúde mental (depressão, ansiedade, burnout), além dos custos de reposição com funcionários substitutos não treinados, gerando duplo prejuízo financeiro.

Riscos Trabalhistas

A NR-1 estabelece obrigações relacionadas aos riscos psicossociais. A ausência de gestão adequada pode expor a empresa a demandas judiciais.

4:1

Para cada R$ 1 investido em saúde mental, há retorno de R$ 4 em produtividade

Fonte: OMS

Por Que a Saxia é Diferente

Não somos um programa genérico de wellness. Somos uma solução médica especializada com foco em resolutividade e retorno sobre investimento.

Assistência Médica Especializada

Abordagem integrada com foco em resolutividade de casos moderados a graves. Nossa equipe combina assistência psiquiátrica e psicológica para resultados efetivos, indo além de programas genéricos de bem-estar.

Metodologia Baseada em Evidências

Rastreamento bimestral com escalas clínicas validadas internacionalmente (PHQ-9, GAD-7, Maslach, WHO-5). Relatórios gerenciais profissionais e dashboard em tempo real para acompanhamento de indicadores.

Modelo Financeiro Inteligente

Investimento calculado por colaborador com contrato estruturado. Consultas especializadas com desconto para funcionários, criando um benefício real sem onerar excessivamente a empresa.

Atendimento de Urgência 24/7

Atendimento psiquiátrico e psicológico de urgência disponível 24 horas por dia, 7 dias por semana. Suporte imediato para situações críticas, garantindo segurança e bem-estar dos colaboradores a qualquer momento.

Conformidade Legal e Proteção

Adequação aos requisitos da NR-1 relacionados a riscos psicossociais. Documentação técnica que demonstra a preocupação da empresa com a saúde mental, auxiliando em eventuais demandas trabalhistas.

20+

Anos de Experiência

Dr. Moysés Chaves, psiquiatra especialista em saúde mental corporativa

Direção Técnica Médica

Expertise clínica e experiência corporativa

Dr. Moysés Chaves

Médico Psiquiatra | CRM-SP 106.856

Formação Acadêmica

Residência Médica pela Universidade de São Paulo (USP) Especializado em Urgência e Emergência Psiquiátrica - USP Mestre em Ciências da Saúde

Experiência Corporativa

Mais de 20 anos de atuação em psiquiatria corporativa, com foco em ambientes de alta demanda e pressão por resultados.

Abordagem Clínica

Metodologia focada em resolutividade de casos moderados a graves, com impacto mensurável nos indicadores corporativos.

Conheça a Saxia

Assista ao vídeo e entenda como nossa metodologia pode transformar a saúde mental na sua empresa

20+

Anos de experiência em psiquiatria corporativa

10.000+

Profissionais atendidos ao longo da carreira

24/7

Atendimento de urgência disponível

Nossa Metodologia

Processo estruturado e transparente, do diagnóstico inicial ao acompanhamento contínuo dos resultados.

01

Diagnóstico Organizacional

Reunião inicial com lideranças e RH para análise do contexto empresarial, identificação de necessidades específicas e definição de objetivos mensuráveis.

02

Implementação da Plataforma

Configuração do sistema de rastreamento e treinamento de gestores sobre a metodologia, indicadores e formas de acompanhamento.

03

Rastreamento Bimestral

Aplicação de escalas clínicas validadas (PHQ-9, GAD-7, Maslach, WHO-5) para identificação precoce de casos que necessitam intervenção.

04

Relatórios e Dashboard

Entrega de relatórios gerenciais profissionais e acesso a dashboard em tempo real. Primeiros indicadores disponíveis em 60 dias.

05

Atendimento Especializado

Assistência psiquiátrica e psicológica presencial ou via telemedicina, com descontos corporativos para colaboradores.

O Que Sua Empresa Recebe

Entregáveis tangíveis e mensuráveis que demonstram o valor do investimento em saúde mental corporativa.

Consultas e Tratamento Médico

Nosso maior diferencial: assistência psiquiátrica e psicológica especializada com foco em resolutividade. Atendimento presencial ou via telemedicina com descontos corporativos para colaboradores.

Relatórios Gerenciais

Relatórios profissionais de 10 páginas com análise longitudinal, escalas validadas (PHQ-9, GAD-7, Maslach, WHO-5), discussão técnica e referências bibliográficas.

Dashboard em Tempo Real

Acesso via web para lideranças acompanharem indicadores-chave, visualização de tendências e evolução dos dados ao longo do tempo.  

Material Educativo

Guias práticos para gestores, conteúdo sobre saúde mental corporativa e recursos para o setor de RH.

Conformidade NR-1

Documentação técnica que evidencia a gestão de riscos psicossociais, auxiliando na conformidade legal e em eventuais demandas trabalhistas.

Retorno Sobre Investimento

Programas estruturados de saúde mental corporativa apresentam retorno mensurável através de indicadores objetivos.

60 dias

Primeiros indicadores disponíveis

Mensurável

Indicadores objetivos de evolução

Baseado em Evidências

Estudos científicos internacionais

Evidências Científicas

Estudos internacionais demonstram que empresas que implementam programas estruturados de saúde mental observam:

Referências: Deloitte Global (2023), “Mental Health and Employers: The Case for Investment”; WHO (2022), “Mental Health at Work: Policy Brief”; McKinsey & Company (2023), “Addressing employee burnout: Are you solving the right problem?”

O Mercado de Saúde Mental Corporativa no Brasil

Dados oficiais comprovam o crescimento exponencial e a urgência de investimentos estruturados em saúde mental nas empresas brasileiras.
0 %
Aumento em afastamentos por transtornos mentais em 2024 vs 2023 (recorde histórico)
Fonte: Ministério da Previdência Social
0 K

Licenças médicas concedidas por transtornos mentais em 2024 no Brasil

Fonte: Ministério da Previdência Social
0 %

Avanço nas práticas corporativas de saúde mental entre 2024 e 2025

Fonte: Anuário Saúde Mental 2025
0 %

Taxa de presenteísmo nas empresas brasileiras (colaboradores presentes mas improdutivos)

Fonte: Censo Vittude 2024
0 %

Das empresas brasileiras já investem em ações de saúde mental e bem-estar

Fonte: Medicina S.A. 2025
0 %

Redução na rotatividade em empresas com programas estruturados de saúde mental

Fonte: Forbes Brasil 2025

52% dos brasileiros consideram a saúde mental como sua principal preocupação de saúde, superando até mesmo o câncer.

Em 2018, esse número era de apenas 18%. O crescimento de 189% em 6 anos demonstra a urgência do tema.
Fonte: Ipsos Health Service Report 2025 via Forbes Brasil

4:1

Retorno sobre investimento médio em saúde mental corporativa
OMS

US$ 8,9tri

Perda anual à economia global por problemas de saúde mental
Gallup

7/10

Profissionais brasileiros se sentem emocionalmente sobrecarregados
Gupy 2024

A Saxia oferece soluções baseadas em evidências para empresas que desejam transformar esses números em resultados positivos.

Sua Empresa Está Preparada para a Crise de Saúde Mental?

Responda 10 perguntas estratégicas e descubra o nível de maturidade do seu programa de saúde mental corporativa.
Pergunta 1 de 10
10%

Sua empresa possui um programa estruturado de saúde mental?

Com que frequência sua empresa monitora a saúde mental dos colaboradores?

Quantos afastamentos por transtornos mentais sua empresa teve no último ano?

Sua empresa oferece atendimento de urgência 24/7 para crises?

Qual o tempo médio de espera para atendimento psicológico/psiquiátrico?

Sua empresa possui dados sobre o impacto financeiro de afastamentos?

Como sua empresa lida com casos de burnout?

Sua empresa está em conformidade com a NR-1 (riscos psicossociais)?

Qual a taxa de turnover da sua empresa no último ano?

Sua liderança está capacitada para identificar sinais de sofrimento mental?

Recomendações Prioritárias

    ⏱️ Tempo estimado: 2-3 minutos

    Setores Que Atendemos

    Atendemos empresas de diversos setores, com expertise especial em ambientes de alta demanda e pressão por resultados.

    Tecnologia e Startups

    Serviços Financeiros

    Varejo

    Saúde

    Indústria

    Logística

    E outros setores que enfrentam desafios relacionados à saúde mental de suas equipes

    Perguntas Frequentes

    Respostas para as principais dúvidas sobre nossos serviços
    A Saxia oferece abordagem corporativa estruturada com foco em resolutividade. Atuamos de forma proativa com rastreamento sistemático bimestral, indicadores gerenciais para o RH, assistência psiquiátrica especializada para casos moderados a graves, e metodologia focada em impacto organizacional mensurável. Além disso, a documentação do programa auxilia em conformidade com NR-1 e eventual defesa em processos trabalhistas.
    O investimento é calculado com base no número de colaboradores da empresa, com contrato mínimo de 12 meses. Além do investimento mensal da empresa no programa de rastreamento e gestão, os colaboradores têm acesso a consultas psiquiátricas e psicológicas com descontos corporativos.
    A adesão é facilitada por diversos fatores: o rastreamento bimestral é rápido e não invasivo; as consultas são oferecidas com desconto; há garantia de confidencialidade; e o programa é apresentado como um benefício corporativo que demonstra o cuidado da empresa com o bem-estar da equipe.
    Os resultados são mensurados através de indicadores objetivos: relatórios gerenciais com análise longitudinal, dashboard em tempo real com evolução dos dados, comparação de indicadores de afastamento e produtividade, e escalas clínicas validadas aplicadas bimestralmente. Os primeiros indicadores ficam disponíveis em 60 dias.
    Programas de wellness geralmente focam em bem-estar geral e atividades preventivas leves. A Saxia oferece assistência médica especializada com foco em resolutividade de casos moderados a graves, combinando abordagem psiquiátrica e psicológica, com metodologia baseada em evidências e resultados mensuráveis.
    A NR-1 estabelece obrigações relacionadas à gestão de riscos psicossociais no ambiente de trabalho. A Saxia fornece documentação técnica que evidencia a preocupação e as ações da empresa nesse sentido, incluindo rastreamento sistemático, relatórios profissionais e registros de intervenções, auxiliando na conformidade legal.
    O contrato mínimo é de 12 meses. Esse prazo permite a implementação adequada da metodologia, o acompanhamento longitudinal dos indicadores e a avaliação consistente dos resultados do programa.
    Oferecemos ambas as modalidades. As consultas psiquiátricas e psicológicas podem ser realizadas presencialmente ou via telemedicina, conforme a preferência e necessidade do colaborador, garantindo flexibilidade e acessibilidade.

    Solicite uma Proposta

    Preencha o formulário abaixo e nossa equipe entrará em contato para apresentar uma solução personalizada

    Informações de Contato

    Telefone

    (11) 9999-9999

    E-mail

    contato@saxia.com.br

    Localização

    São Paulo, SP
    Atendimento Nacional

    Horário de Atendimento

    Segunda a Sexta
    9h às 18h
    Saúde Mental Corporativa com assistência psiquiátrica e psicológica especializada. Resultados mensuráveis para sua empresa.
    CRM-SP 106.856

    Navegação

    Sobre

    Metodologia

    Blog

    Política de Privacidade

    Termos de Uso

    © 2025 Saxia Saúde Mental Corporativa. Todos os direitos reservados.